世の中の気になる情報やニュースを毎日お届けしますよ。
×
[PR]上記の広告は3ヶ月以上新規記事投稿のないブログに表示されています。新しい記事を書く事で広告が消えます。
介護休業期間を延長している企業が
増加しているようです。
介護離職が、年間１０万人と言われいるそうです。
介護離職への危機感を背景に、
主要企業の９割が介護休業の期間を
法定日数より延長しているそうです。
育児・介護休業法は、要介護状態の
家族１人につき、通算９３日までの介護休業と
年５日の介護休暇を認めているそうです。
同法は、短時間・フレックス勤務などの
支援策を講じることも企業に義務づけているそうです。
ただ介護休業などの支援制度が十分活用されて
いない企業も多いそうです。
利用しやすい環境づくりが課題となっているそうです。
高齢者がどんどん増加しています。
介護は社会的な問題です。
介護離職は、日本にとって損失ですね。
根本的な対策が必要です。
増加しているようです。
介護離職が、年間１０万人と言われいるそうです。
介護離職への危機感を背景に、
主要企業の９割が介護休業の期間を
法定日数より延長しているそうです。
育児・介護休業法は、要介護状態の
家族１人につき、通算９３日までの介護休業と
年５日の介護休暇を認めているそうです。
同法は、短時間・フレックス勤務などの
支援策を講じることも企業に義務づけているそうです。
ただ介護休業などの支援制度が十分活用されて
いない企業も多いそうです。
利用しやすい環境づくりが課題となっているそうです。
高齢者がどんどん増加しています。
介護は社会的な問題です。
介護離職は、日本にとって損失ですね。
根本的な対策が必要です。
PR
ブログ内検索
カレンダー
最新記事
(12/25)
(12/18)
(12/11)
(12/04)
(11/27)
(11/20)
(11/17)
(11/15)
(11/13)
(11/10)
(11/08)
(11/06)
(11/03)
(11/01)
(10/30)
(10/27)
(10/26)
(10/24)
(10/18)
(10/16)
カテゴリー
リンク
最古記事
(02/12)
(02/14)
(02/16)
(02/18)
(02/20)
(02/24)
(02/26)
(03/02)
(03/03)
(03/04)
(03/05)
(03/06)
(03/07)
(03/09)
(03/10)
(03/11)
(03/12)
(03/13)
(03/16)
(03/17)